Qsarpress

ما في ذلك السياسة والأعمال والتكنولوجيا والحياة والرأي والرياضة.

“نحن نعلم أنه يتعين علينا القيام بعمل أفضل”: يستجيب الرئيس التنفيذي للتصحيحات للتقرير الرهيب

“نحن نعلم أنه يتعين علينا القيام بعمل أفضل”: يستجيب الرئيس التنفيذي للتصحيحات للتقرير الرهيب

صورة الملف
صورة: Unsplash / ماثيو أنسلي

بعد أن أصدر رئيس محقق الشكاوى تقريرًا لاذعًا حول إدارة السجون الـ18 في البلاد ، اعترف رئيس الإصلاحيات أنه يتعين عليه القيام بعمل أفضل.

وقال التقرير إن القضايا الثقافية والقيادية الجادة في الوزارة تحتاج إلى معالجة عاجلة.

التصحيحات قال رئيس محقق الشكاوى بيتر بوشير إن القيادة تتحرك من خلال التغييرات الموصى بها بوتيرة “جليدية” ، وينبغي مراقبة تقدمها عن كثب.

“لو لم أشعر بالإحباط التام بسبب قلة الجاذبية ، فلن أبدأ هذا المشروع أبدًا ، وهو أمر محبط عندما أقول ذلك علنًا ، أو لوحظ عندما لا أقول ذلك علانية.” قال بوشير لـ RNZ.

قال جيريمي لايتفوت ، الرئيس التنفيذي لإدارة الإصلاحيات ، إنه أقر بأهمية التحقيق. أعطى هذا القسم “وقفة حقيقية للتفكير” وحدد بعض القضايا المهمة التي يجب معالجتها على المدى الطويل.

قال لايتفوت: “أود أن أقترح أننا أحرزنا بعض التقدم الملحوظ” تقرير الصباح.

“التحقيق مستمر منذ عامين وقد أتيحت لي الفرصة للتفكير في بعض الأشياء التي تم الكشف عنها”.

مفوض الإصلاحيات الوطنية جيريمي لايتفوت.

جيريمي لايتفوت
صورة: RNZ / دييغو أوبادوفسكي

تم إجراء التحقيق بسبب أعمال الشغب 2020-2021 في سجن وايكريا.

مخاوف بوشير بشأن أوقات الإغلاق غير المعقولة ، والمرافق المتهالكة ، والكفاءة الثقافية وإهمال الحقوق الأساسية مثل الغذاء والدواء و whanau ليست جديدة.

لكن تقريره الأخير Kia Witake / Make a Difference يرسم صورة لقطاع في حالة إنكار أو غير راغب أو غير قادر على إحداث تغيير مستدام.

وافق Lightfoot على أن الحفاظ على بيئة عادلة وآمنة للسجناء الذين يتلقون معاملة إنسانية أمر بالغ الأهمية.

“أعتقد أننا نبذل قصارى جهدنا كل يوم.”

ليس من العدل أن يواجه السجناء المزيد من الصعوبات – لكنه لا يعتقد أن هذا ما فعلته منظمته.

READ  أنواع فرعية جديدة تؤدي إلى موجة أوميجرون ثانية - عالم الأوبئة

“يجب أن نوازن بين قضايا السلامة الفورية وبيئة العمل الأكثر تحديًا.

“السجون أماكن متقلبة للغاية حيث يتعرض بعض الأشخاص ، على الرغم من جهودنا القصوى ، لخطر إيذاء الآخرين وأولويتنا المطلقة هي إدارتها بأمان”.

وقال لايتفوت إن بعض المشكلات التي أثيرت في التقرير ترجع إلى أن أعداد الموظفين ليست كما ينبغي. وقال إن التصحيحات لا يزال أمامها طريق للعودة إلى مستويات التوظيف الكاملة ، ولكن تم إحراز تقدم.

“عاد الآن سبعة عشر سجناً من أصل 18 سجناً إلى الوضع وجهاً لوجه ، وبدأت مستويات إعادة التأهيل والعلاج في التعافي ، لذلك هناك نوع من قصة التعافي ، ولكن ما أريد إيصاله اليوم هو أننا نعلم أنه يتعين علينا القيام بعمل أفضل.

“يوفر التحقيق الرسمي لمحقق الشكاوى مخططًا للمناطق التي نحتاج إلى التركيز عليها في المستقبل.”